Die Dosis macht das Gift. Der weise Paracelsus-Satz findet auch seinen Platz im Konfliktgeschehen. Konflikte sind prinzipiell als wertvoll anzusehen. Ohne sie wäre Veränderung und Weiterentwicklung schwer möglich. Doch zum menschlichen Agieren gehört auch die Eigenschaft, aus sachlicher Diskussion häufig eine emotional aufgeladene Auseinandersetzung werden zu lassen. Wächst diese unkontrolliert, besteht wenig Aussicht auf Lösung ohne Hilfestellung.

Warum?

Konfliktparteien agieren durchwegs in Illusionsräumen. Eine vormals funktionierende Kommunikationsebene wird durch Vermutungen und Behauptungen ersetzt. Misstrauen statt Vertrauen, Vorurteil an Stelle von Verständnis. Konstruierte Eigenmeinung dominiert das Konfliktgeschehen. Richtige Fragen zur Klärung werden nicht mehr gestellt. Lösungsorientierheit ist nicht mehr gegeben.

Darum Mediation

Mediationsarbeit beruht auf Erkennen, Bestätigen, Ermunterung und Ausgleich von Ungleichheiten. Wir schaffen dafür einen Vertrauensraum in dem unter unserer Obhut in Eigenverantwortung der Klienten eine gemeinsame Lösung gefunden wird.